Palupi, M. (2021). Apakah Keadilan Formal Penilaian Kinerja Menjadi Determinan Kepuasan Kerja dan Komitmen Continuance?. MIX: JURNAL ILMIAH MANAJEMEN, 11(1), 121–135. https://doi.org/10.22441/mix.2021.v11i1.009