Andriyani P. PENGARUH KOMPENSASI, KOMITMEN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA YANG DIMEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA (Studi pada Karyawan PT.Sreeya Sewu Indonesia Tbk). SWOT [Internet]. 2024 Dec. 3 [cited 2026 Jun. 3];11(3). Available from: https://publikasi.mercubuana.ac.id/index.php/swot/article/view/30840