PENGARUH BEBAN KERJA, IKLIM KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PRAJURIT KORAMIL 02/BATU CEPER TANGERANG
Abdul Khamid, Tajuddin Pogo
Abstract
Penelitian ini bertujuan menguji dan menganalisis pengaruh beban kerja, iklim kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja Prajurit Koramil 02 Batu Ceper Tangerang. Metode sampling yang digunakan adalah teknik sampling jenuh. Dari populasi 50 orang prajurit menjadi sampel sebanyak 50 prajurit. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan beban kerja, iklim kerja dan lingkungan kerja secara bersama sama-sama (simultan) berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja. Secara parsial beban kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja. Iklim kerja dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja.
Penelitianinibertujuanmengujidanmenganalisispengaruhbebankerja,iklimkerjadanlingkungan kerja terhadap kinerja Prajurit Koramil 02 Batu Ceper Tangerang. Metode sampling yangdigunakan adalah teknik sampling jenuh. Dari populasi 50 orang prajurit menjadi sampel sebanyak 50prajurit.Metodeanalisisyangdigunakandalampenelitianiniadalahregresilinearberganda.Hasilpenelitianmenunjukkanbebankerja,iklimkerjadanlingkungankerjasecarabersamasama-sama(simultan)berpengaruhsecarasignifikanterhadapkinerja.Secaraparsialbebankerjaberpengaruhsignifikan terhadap kinerja. Iklim kerja dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan positif terhadapkinerja.
Keywords
beban kerja, iklim kerja, lingkungan kerja, dan kinerja prajurit
Copyright (c) 2021 Indikator: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis
INDIKATOR Magister Manajemen Universitas Mercu Buana Jl. Raya Kranggan No. 6 Jatisampurna, Kampus D Universitas Mercu Buana 17436 Tlp./Fax: +62218449635 p-ISSN: 2598-6783 e-ISSN: 2598-4888 http://publikasi.mercubuana.ac.id/index.php/indikator