Email this article Penentuan Waktu Optimal Penugasan Karyawan Yang Tidak Berimbang Dengan Metode Hungarian (Studi kasus: Usaha Cuci Motor “ Mas BEJO”)
Abstract
Kehadiran tenaga kerja membawa kemajuan usaha apabila di dorong dengan pelatihan yang tepat sesuai. Pada prakteknya, banyak permasalahan alokasi penugasan ke tenaga kerja dikarenakan perbedaan kompetensi yang dimiliki. Salah satu usaha yang terkendala masalah tersebut adalah Usaha Cuci Motor Mas Bejo. Usaha tersebut memiliki 4 karyawan yang harus mengerjakan 6 tugas sehingga waktu penyelesaiannya tidaklah sama dan menyebabkan banyak antrian motor menunggu. Permasalahan ini diminimalisir dengan pendekatan usulan metode Hungarian. Tujuan dari penelitian ini mengalokasikan tenaga kerja berdasarkan waktu penyelesaian yang optimal dan ideal setiap penugasan. Hasil dari pengolahan diperoleh efisiensi waktu 229 detik setelah menggunakan metode usulan. Selain itu, tenaga kerja (P1) menempati penugasan pembilasan air dengan waktu 62 detik, P2 penugasan penyiraman air salju dengan waktu 21 detik, P3 penugasan penyiraman air dengan waktu 50 detik, P4 penugasan penggunaan kanebo dengan waktu 96 detik. Perbandingan prosentase efisiensi waktu dari metode sebelum usulan dan usulan adalah 92%.
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Abduh, M., Regasari, R., Putri, M., & Muflikhah, L. (2017). Optimasi Pembagian Tugas Dosen Pengampu Mata Kuliah Dengan Metode Particle Swarm Optimization (Vol. 1, Issue 10). http://j-ptiik.ub.ac.id
Florensia Selvi, P., Prihandono, B., & Pasaribu INTISARI, M. (2024). OPTIMALISASI PENUGASAN TIDAK SEIMBANG MENGGUNAKAN METODE MODIFIED HUNGARIAN. Buletin Ilmiah Mat. Stat. Dan Terapannya (Bimaster), 13(1), 9–16.
Herlawati. (2017). Algoritma Hungarian Dalam Menentukan Pembagian Tugas Sebagai Manajemen Jurnal Pada Open Journal System (OJS). INFORMATION SYSTEM FOR EDUCATORS AND PROFESSIONALS, 2(1), 83–94. http://lib.geo.ugm.ac.id/OJS/index.php/jbi/help/view/intro/topic/000000
Ibnas, R., Irwani, & Wirum, N. H. N. (2018). OPTIMASI PEMBAGIAN TUGAS KARYAWAN MENGGUNAKAN METODE HUNGARIAN (Studi Kasus : Karyawan Grand Sony Tailor Makassar). JURNAL MSA, 6(1), 43–50.
Kurnia, M., & Suseno, A. (2021). Optimasi Penugasan Menggunakan Metode Hungarian Pada UMKM XYZ Riau. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Teknik Industri Universitas Kadiri, 3(2), 103–116. https://doi.org/10.30737/jurmatis.v3i2.1711.g1657
Lubis, R. (2022). Simulasi Jenis Penyakit Pasien yang Berobat Menggunakan Metode Monte Carlo. Jurnal Sistim Informasi Dan Teknologi, 42–46. https://doi.org/10.37034/jsisfotek.v4i2.121
Mardiani, S., Sari, F. L., Novita, C., Fanani, F., & Afandi, D. (2020). Penerapan Metode Hungarian dalam Optimasi Penugasan Karyawan CV. Paksi Teladan. Buletin f Applied Industrial Engineering Theory, 1(1), 1–6.
Meik, A., Ilwaru, V. Y. I., Rijoly, M. E., & Tomasouw, B. P. (2022). Optimalisasi Masalah Penugasan Menggunakan Metode Hungarian pada PT. Sicepat Exprees Cabang Ambon (Lokasi: Kota Jawa Kecamatan Teluk Ambon). 3(1).
Mukhofilah, E. N., & Koesdiningsih, N. (n.d.). Prosiding Manajemen Analisis Penugasan Kerja dengan Metode Hungarian dalam Meminimumkan Biaya Produksi pada CV. Maika Mandiri Sejahtera Cimahi.
Mukhofilah, E. N., & Koesdiningsih, N. (2018). Analisis Penugasan Kerja dengan Metode Hungarian dalam Meminimumkan Biaya Produksi pada CV. Maika Mandiri Sejahtera Cimahi. Prosiding Manajemen, 87–92.
Ndruru, E., Tinus Waruwu, F., & Yanny, A. (2017). ALOKASI PEKERJA PADA SUATU PROYEK DENGAN METODE HUNGARIAN (STUDI KASUS: PT. IRA WIDYA UTAMA MEDAN). KOMIK (Konferensi Nasional Teknologi Informasi Dan Komputer) , 1(1), 215–219. http://ejurnal.stmik-budidarma.ac.id/index.php/komik
Ni Made Dwi Arya, M., Mindhayani, I., & Sains dan Teknologi, F. (2021). Penempatan Karyawan Dapur Yang Optimal Untuk Meningkatkan Produktivitas Dengan Menggunakan Metode Hungarian. Jurnal Rekayasa Industri (JRI), 3(2).
Nur Rahman, L. (2021). Optimalisasi Penugasan Karyawan Jasa Ekspedisi Menggunakan Metode Hungarian (Studi Kasus CV. Anteraja Cabang Mekarmukti). Serambi Engineering, VI(3).
Paendong, M., & Prang, J. D. (2011). OPTIMISASI PEMBAGIAN TUGAS KARYAWAN MENGGUNAKAN METODE HUNGARIAN. Jurnal Ilmiah Sains, 11(1), 109–115.
Parningotan, S., & Pangastuti, N. (2022). ANALISIS PENUGASAN KARYAWAN DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA MENGGUNAKANMETODE HUNGARIANPADA SOFTWARE POM QMDENGANKASUS MAKSIMAS. JURNAL SIMASI, 2(1), 22–32.
Prasetyo, B., & Lubis, A. M. (2020). Penyelesaian Masalah Penugasan pada Drafter Menggunakan Metode Hungarian dan Aplikasi POM-QM. Bulletin of Applied Industrial Engineering Theory, 1(1), `21-27.
Sani, H. F., & Sawaluddin. (2023). Analisis Penyelesaian Masalah Penugasan Pada Algoritma Matching Graf Bipartit Dan Metode Hungarian. FARABI Jurnal Matematika Dan Pendidikan Matematika, 6(1), 89–96.
Simatupang, J. (2021). Bulletin of Information Technology (BIT) Jemrin Simatupang Teknik Penugasan Karyawan Vhida Ponsel dalam Penjualan Kartu Paket Internet Dengan Menggukan Metode Hungarian. Bulletin of Information Technology (BIT), 2(1).
DOI: http://dx.doi.org/10.22441/pasti.2023.v17i3.010
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Jurnal PASTI (Penelitian dan Aplikasi Sistem dan Teknik Industri)
Teknik Industri, Fakultas Teknik, Universitas Mercu Buana
Jl. Meruya Selatan, Kembangan, Jakarta Barat 11650
Tlp./Fax: +62215871335
p-ISSN: 2085-5869 / e-ISSN: 2598-4853
http://journal.mercubuana.ac.id/index.php/pasti/
This journal is accredited:
This journal is indexed by:
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.